“请坐！”连任手，林辉耀示意杜峰坐。

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杜峰坐在了办公桌的对面，坐，直接问到：“林总裁，您找是商谈同的事吗？”

林辉耀笑着说：“是，只是有些事想问问！”

杜峰忐忑的模样，有些心虚的说到：“林总裁，您可千万别误会了什么！”

“别担心，杜总监，可是问责的！想肯定猜到了为什么找了吧？”

“是的，肯定是黄总监和您说了，当时只是想着和黄总监也算是有些，所以胡的提了个意见罢了！”

“呵呵，这个意见可是害惨了！”林辉耀并准备拐弯抹角，的行事风格就是这样，说到：“还真让给猜中了，就是给公司换换，黄总监却打了的计划！”

杜峰诚惶诚恐的说到：“早知是这个况的话，绝对会给黄总监提什么意见的！”

“唉，别担心，是责怪！这事既然能够看破，那就证明这事并完美，需更优秀的办法解决！觉得是个聪明，能能给个主意，就算是将功补如何，公司的同们也照常！”

林辉耀平和的说到，很有信！

杜峰狐疑的看着林辉耀，林辉耀眼睛发真诚的光芒看着杜峰，杜峰像是被‘说’了，牙，点头说：“那就给您个怎么成熟的意见！”

“，正洗耳恭听呢！”

“林总裁，想您肯定已经准备对个关键部门总监手了，比如事部或者是财务部！”

林辉耀点点头，也没有隐瞒说：“准备对财务部的总监手了！”

杜峰见林辉耀这么谈成，有些意外，同时提了分小心，说到：“这样是有好，能够立即提拔自己的掌控关键部门！但是、这样也就昭示了的目的，其的肯定会有所反的！”

林辉耀皱着眉头，然坦然的笑着，说：“们能怎样反？是跑到爹那里告状而已，其实什么都解决了！”

杜峰却摇摇头，说：“林总，事可没有您想得那么简单！您是的第四个子，给您这家公司管理，是给去工作的肯定，而就是分家产，其实隐的还有第三个意思，这个意思看您续的发展！”

“哦，了解的还很全面。说说吧，第三个隐的意思又是什么？”

杜峰决定给黄友文挖个坑，说到：“这些事都是从黄总监那里得到的消息！而第三个意思就是继续的考验！对您的考验从您生开始就曾断绝，毕竟的份般，您是的子，还有其的三个子，考验的话就

知哪个更适这份庞的家当！”

林辉耀心中惊讶莫名，对杜峰的官更加的神秘了。，脸的神，笑着说：“哦，越越有意思了，说！”

“这个考验并决定会会给您什么，但是、决定了您在心中的地位。想，的心中肯定有着份排名，是四个子的排名......”

林辉耀打断了杜峰的话，问到：“觉得这份排名是怎么排的？”杜峰了为难的神，林辉耀说：“，这话就两知而已。”

“，那就说了。在心中排第的肯定是林辉光了，林辉光直跟在的边，这就能够看得！排第二的是您林辉腾、林都塑料公司在的帮助，已经完全成为了您的了。虽然林都塑料公司每年挣的钱比林都地产公司少得多，但是、地产公司其实已经是夕阳产业了，今的利只会逐步减少，地产公司更像是个投机公司，只是近些年华夏正在速发展，才会让市场的利这么而已！而塑料公司样，作为真正的实产业，管在什么经济条件，都能够很好的生意，并且可以持续扩张！第三就是您了，第四就说了！”

杜峰的排名让林辉耀心中非常的生气，本以为自己在林永旭心中的排名是第二位的，但是、杜峰这么说，林辉耀觉得林永旭依旧对自己这个私生子有偏见！其实，杜峰完全是奔着离间去的。个公司挣的钱越多证明公司越好，至于什么发展景可是公司的质决定的，挣的钱多，完全可以用这些钱去投资其的行业，继续发展。，林辉耀最在乎的就是林永旭心中的想法，聪明的没有想到这方面去而已。

林辉耀勉强控制了绪，只是脸的表怎么好了！

杜峰继续添油加醋的说：“林总，其实您完全必在意这些。您的能毫无疑问在的四个子中是最强的！明为什么会给您地产公司，或许有自己的想法！”

林辉耀冷笑了句，说：“的心思永远去猜，猜到的！”

杜峰见目的达到，只仇恨的种子种了就行。杜峰说：“们继续说。考验其实就是对您在心中排名的种方式，如果您用您的方式对付公司的老，们集起去那里告状，虽然影响什么，但绝对会对您产生良的想法。现在公司的任免权给了您，但是、还有真正的权利没有给您——股份！这个股份无论您怎么理公司，只把公司搞垮，都会给您的，但是，给您的时间就看的心了！这么说，您明了吗？”

说到这事，林辉耀暂时放弃了对

林永旭的丝愤恨。思考了会，说：“明，如果老家伙们联名去告状，爹会对什么，但是，原本想给的股份会拖延段时间，公司真正掌在的手中的时间就会的延迟！”

“，就是这个意思！”

林辉耀问到：“语惊醒梦中，、杜先生，您有什么好的办法理眼的局面吗？”

林辉耀已经完全认可了杜峰的能，说话都带了敬语！

杜峰矜持的笑了笑，也藏着掖着，说到：“有个成熟的意见，您只当是个笑话听听！”

林辉耀点点头。

“林总，黄总监是投靠您嘛！其实，这些公司的老们互相也是有仇隙的，在没有外部给的的时候，们互相之间还是会的！您可以用黄总监，引起争端！第二点、地产公司的关键位置就那么几个，所谓的关键是有猫腻，有搞头的。比如财务部，比如产品部，比如技术部，还有外承包工程的！于这几个部门相对立的没有多搞头的就是事部，保卫部，勤部，计划营销部门，安全监察部，生产技术部等等。这些位置的可眼着有搞头的这几个部门，完全可以从这里入手，让们分成两派，互相斗争！还有第三点，这些老们跟着老总裁路走，自认为自己地位稳固，所以会许多的违规的事，将们违规的事稍微的调查，就可以掌关键的证据。这样，通们互相之间的斗争，产生问题，再示意黄总监马把事搞，最把掌的证据拿。这个时候您马，想挽留的样子，们都会答应的！您了好，被赶台的就算想哭诉也没地方去哭诉，也会有陪着的！而您每赶走个，就可以升任个到那个关键的位置，让您的替被升任那个之的位置，这样也会有说什么的。接用同样的方法，几次也就完美的解决了公司的问题！”

（本章完）